Das „Woman Leadership Forum“ setzt wichtige Impulse für mehr Frauen in den Führungsetagen. Mehr Frauen im Management sind eine wesentliche Voraussetzung um betriebswirtschaftlich erfolgreich agieren zu können. Und: Frauen gezielt zu fördern ist nicht nur ein Gebot der Stunde sondern vor allem auch ein Beitrag zur kulturellen Veränderung im Management.

Dr. Kristin Hanusch-Linser ist Head of Open Innovation Lab der ÖBB Holding AG. Davor war sie 6 Jahre Head of Marketing, Communications & Public Affairs der ÖBB sowie Konzernsprecherin. Sie ist ebenfalls seit 2014 im Aufsichtsrat der ÖBB Personenverkehr AG und der ÖBB-Immobilien GmbH. 2012 wurde sie von der International Advertising Association (IAA) zum „Marketer des Jahres“ gewählt.

Vor ihrem Eintritt in die ÖBB war sie 20 Jahre in Top-Managementpositionen im Medien- und Verlagsmanagement tätig: Zuletzt als Vorstand Marketing und Vertrieb bei der Regionalmedien Austria AG und davor in der Geschäftsleitung der Tageszeitung HEUTE für Verkauf, Vertrieb und Marketing verantwortlich. Nach ihrem Karrierestart als Geschäftsführerin des kommerziellen Online-Anbieter RDB-Rechtsdatenbank hat sie 2001 ein den Internet-Technologieanbieter onlaw internet technologie GmbH als Startup gegründet und aufgebaut. Im Anschluss daran hat sie bis 2007 als CEO die Verlagsgruppe MANZ erfolgreich restrukturiert und den digitalen Umbau verantwortet.

Hanusch-Linser ist Vizepräsidentin der IAA-Österreich sowie Gründungsmitglied und wissenschaftlicher Beirat des Universitätslehrgangs für Informationsrecht und Rechtsinformation an der Universität Wien.